ValueADSOULの価値観

ADSOULは4つの「核」となる理念に基づいて運営しています。

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  課題解決への取り組み
  問題の原因を探り、解決する。

  問題解決には、理想と現実を言語化し、問題の本質を探求して新しいアクション（課題）を作り出すスキルが必要です。
  同時に、新しい視点から理想を再定義し、常に改善していく柔軟性とタフさも大事です。こうした姿勢が、問題に向き合う力になります。
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  スキルの育成
  仕事に必要なスキルを身に付ける

  業務を滞りなく遂行するためには自分の「できること」を増やすことが重要です。
  ADSOULでは、スキルの向上がチームへの貢献度を高め、巡り巡ってチームワークにつながると考えています。
  業務に必要なスキルや知識を学ぶ姿勢を大切にし、得た知識を共有する機会も増やしています。
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  コミュニケーション
  協力を得るために話をする

  目標や理想に向かって、他の人々から共感を得ながら物事を進めるスキルです。
  ADSOULで問題解決したり、新しいアイデアを取り入れたりするには、周囲の理解と協力が大切です。
  共感を得るためのコミュニケーション力や、情報を伝える方法、周囲を巻き込む力が求められます。
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  自己管理
  課題に取り組み続けるための自己管理

  自分の心と体をバランスよく保ちながら、課題に取り組むスキルです。
  効率的に仕事をするために、自分自身のケアが大切です。自分のモチベーションを維持し、目標に向かって着実に行動することを重視します。